Career Coaching — ZalioGlobal Digital Academy

Choix de carrière

Objectif : J'ai identifié au moins un domaine et plusieurs postes alignés avec mes compétences et intérêts.

J'ai une liste claire d'intitulés de poste cibles.J'ai recherché en quoi consistent ces postes au quotidien.Je connais les qualifications et compétences requises.J'ai échangé avec une personne du métier.J'explore encore — pas encore sûr·e.

Identifier les employeurs cibles

Objectif : Je peux identifier les employeurs et contacts clés de mon secteur.

J'ai une liste cible d'au moins 10 entreprises.Je suis ces employeurs sur LinkedIn et leurs pages carrière.Je connais des recruteurs ou managers chez eux.Je vérifie salaires et culture avant de postuler.Je n'ai pas encore de liste d'employeurs.

Ciblage géographique

Objectif : J'ai identifié jusqu'à trois zones géographiques cibles.

J'ai 1 à 3 pays / villes cibles.Je comprends les exigences de visa / permis de travail.Je suis ouvert·e à un poste 100% remote.J'ai recherché coût de la vie et fourchettes de salaire.Je n'ai pas décidé où je veux travailler.

Professionnalisme

Objectif : Je me présente toujours de manière professionnelle aux employeurs.

Mon profil LinkedIn est à jour et complet.Mon adresse e-mail est professionnelle.Mon répondeur / message WhatsApp est professionnel.J'ai une photo professionnelle récente.Je m'habille de façon appropriée pour les entretiens.Je réponds aux recruteurs sous 24h.

Stratégie de recherche d'emploi

Objectif : J'ai un système de recherche d'emploi organisé.

Je suis chaque candidature dans un tableur / outil.Je consacre des plages horaires fixes à ma recherche.Je relance après 7 à 10 jours.J'utilise à la fois les job boards et le réseau.Je postule au hasard, sans plan.

CV / Résumé

Objectif : J'ai plusieurs CV adaptés à différentes opportunités.

Mon CV passe les ATS (pas de tableaux, polices simples).J'adapte mon CV à chaque offre.Mes puces utilisent des verbes d'action et des résultats chiffrés.Je le fais relire par un pro ou un pair.J'utilise un seul CV générique pour tout.

Lettre de motivation

Objectif : J'écris des lettres de motivation qui décrochent des entretiens.

J'écris une lettre personnalisée pour chaque poste.Je me renseigne et cite des éléments précis sur l'entreprise.Je relie mon expérience à leurs besoins.Je la garde sur une page maximum.Je n'écris presque jamais de lettre.

Réseau

Objectif : J'ai développé un réseau étendu de ressources potentielles.

Je suis actif·ve sur LinkedIn (post / commentaires chaque mois).Je fais des entretiens d'information / cafés.J'assiste à des événements ou webinaires sectoriels.Je fais partie d'une asso ou communauté pro.Je m'appuie uniquement sur les candidatures en ligne.

Entretiens

Objectif : Je gère différents formats d'entretien de manière professionnelle.

Je prépare mes réponses avec la méthode STAR.Je me renseigne sur la personne et l'entreprise à l'avance.Je m'entraîne à voix haute et/ou avec un coach.Je prépare des questions intelligentes à poser.J'envoie un message de remerciement sous 24h.Je stresse et me bloque sous pression.

Négociation salariale

Objectif : Je sais négocier un salaire et des avantages équitables.

Je vérifie les fourchettes du marché avant tout entretien.Je connais mon plancher acceptable.J'évite de donner le premier chiffre.Je négocie les avantages, pas seulement le salaire.J'accepte souvent la 1ère offre pour éviter le conflit.

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